دور المدربين

تصميم المنهج في ضوء أهداف موسيقى الزبالة

• تقسيم المنهج إلى مجموعة من الورشات بحيث يكون كل منها مجموعة من الأنشطة الجماعية By doing
• وصف كل نشاط بدقة في خطوات بسيطة
• تحديد احتياجات كل نشاط بدقة
• اختيار طرق وأساليب ووسائل التدريب الملائمة لكل ورشة
• التخطيط الجيد لزمن كل ورشة
• مرافقة الموظف المساعد قبل التدريب لشراء المواد التدريبية من الأسواق المختلفة

الاستعداد الجيد لكل ورشة

• اختيار المكان المناسب للتدريب سواء داخل حجرة أو في الخلاء...
• تحديد أهداف ومخرجات كل ورشة

• استلام المواد والأدوات والمعدات اللازمة لتنفيذ كل ورشة من الموظف المساعد بوقت كاف وإعادة الأدوات والمعدات والمتبقي من المواد إليه عند نهاية الورشة
• التأكد من سلامة وجاهزية الأدوات والمعدات قبل بدء الورشة بوقت كاف
• توفير المطبوعات والمواد السمعية والبصرية اللازمة لتنفيذ كل ورشة قبل بدايتها بوقت كاف

تدريب المنهج

• الحرص على استخدام اللغة العربية
• عدم اتخاذ قرارات قد تخل بأمان المتدربين أثناء انعقاد الورش
• الحرص عند التعامل مع المتدربين، فالممارسات الاجتماعية التي قد تعتبر طبيعية بين أشخاص من نفس السن قد تعتبر إساءة عند التعامل مع فتية في سن المراهقة لوجود شبهة استغلال السلطة الرمزية للمدرب
• مراعاة قدرات المتدربين وتفاوتهم في الاستيعاب
• الإنصات الجيد لاستفسارات وتساؤلات المشاركين في الورش
• الاهتمام بردود أفعال وأراء المشاركين في الورش
• ملئ نموذج الإنجاز الخاص بكل متدرب مع توضيح أي مشاكل أو معوقات تخصه
• الاشتراك في اجتماعات للتقييم وربما لتعديل المسار إذا لزم الأمر